Ұлттық статистика бюросы
Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі
Жеке кабинет
Пайдаланушы кабинеті
Респонденттің кабинеті
Нашар көретіндерге арналған нұсқа
ҚАЗ
РУС
ENG
Негізгі
Бюро жайлы
Респонденттерге
Бастамалар
Құралдар
Жалақы және еңбек жағдайы
Жарияланымдар
Басты бет
Салалар
Еңбек және табыс
Жалақы және еңбек жағдайы
Жыл
2025
2024
2023
2022
Мерзімділік
Жыл
Тоқсан
Ай
Атауы
Қазақстан Республикасында қызметкерлердің жалақысын бөлу
Қазақстан Республикасындағы еңбек бойынша негізгі көрсеткіштер
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы
Алып тастау
27
маусым
Қазақстан Республикасындағы еңбек бойынша негізгі көрсеткіштер (2024ж.)
12
мамыр
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2025ж. I тоқсан)
10
ақпан
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2024ж. IV тоқсан)
11
қараша
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2024ж. III тоқсан)
09
қазан
Қазақстан Республикасында қызметкерлердің жалақысын бөлу (2024 жылдың қорытындысы бойынша)
09
тамыз
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2024ж. II тоқсан)
03
маусым
Қазақстан Республикасындағы еңбек бойынша негізгі көрсеткіштер (2023ж.)
14
мамыр
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2024ж. I тоқсан)
09
ақпан
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2023ж. IV тоқсан)
06
қараша
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2023ж. III тоқсан)
24
қазан
Қазақстан Республикасында қызметкерлердің жалақысын бөлу (2023ж.)
07
тамыз
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2023ж. II тоқсан)
07
маусым
Қазақстан Республикасындағы еңбек бойынша негізгі көрсеткіштер (2022ж.)
05
мамыр
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2023ж. I тоқсан)
06
ақпан
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2022ж. IV тоқсан)
04
қараша
Қазақстан Республикасындағы қызметкерлердің саны және жалақысы (2022ж. III тоқсан)
Онлайн кеңесші
Қате:
Пікір:
Жіберу
Болдырмау