По данным выборочного обследования занятости населения в различных сферах экономики Казахстана были заняты 9,3 млн человек, из них по найму работали 7,2 млн человек (76,9% от общего числа занятых в экономике), являлись самостоятельно занятыми – 2,1 млн человек (23,1% от общего числа занятых в экономике).
По сравнению с 2024г. общая занятость выросла на 106,5 тыс. человек, за счет наемных работников - на 154 тыс. человек.
Наибольшая доля занятых наблюдалась в сфере торговли (16,7%), образования (13,2%), промышленности (12,4%) и сельского хозяйства (10,6%).
На основной работе в среднем на одного занятого фактический отработанные часы в неделю составили 39 часов, на одного наемного работника – 41 час, на самостоятельно занятого работника – 36 часов.
| Рабочая сила, человек | Занятое население, человек | В том числе | Безработное население, человек | Уровень безработицы, в процентах | Уровень молодежной безработицы, в процентах (в возрасте 15-34 лет) | Лица, не входящие в состав рабочей силы, человек | ||
| наемные работники | самостоятельно занятые работники | |||||||
| 2023 | 9 534 114 | 9 081 920 | 6 893 429 | 2 188 491 | 452 194 | 4,7 | 3,5 | 4 393 533 |
| 2024 | 9 663 991 | 9 214 184 | 7 015 108 | 2 199 076 | 449 807 | 4,7 | 3,1 | 4 512 796 |
| 2025 | 9 769 536 | 9 320 639 | 7 169 107 | 2 151 532 | 448 897 | 4,6 | 3,1 | 4 645 249 |
Рабочая сила – занятое и безработное население.
Занятое лицо – физическое лицо, осуществляющее деятельность за оплату или путем извлечения дохода посредством использования имущества, производства и продажи товаров, выполнения работ, оказания услуг.
К занятым лицам относятся:
1) наемные работники, а также лица, имеющие иную оплачиваемую работу (избранные, назначенные или утвержденные);
2) индивидуальные предприниматели;
3) лица, занимающиеся частной практикой;
4) физические лица, осуществляющие деятельность по договору гражданско-правового характера, которые не относятся к наемным работникам;
5) физические лица, являющиеся учредителями (участниками) хозяйственных товариществ и учредителями, акционерами (участниками) акционерных обществ, а также членами производственных кооперативов;
6) независимые работники;
7) проходящие службу в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях, правоохранительных и специальных государственных органах Республики Казахстан.
Безработное лицо – физическое лицо, осуществляющее поиск работы и готовое приступить к работе.
Уровень безработицы – доля численности безработных в численности рабочей силы, измеренная в процентах.
Уровень молодежной безработицы в возрасте 15-34 лет – – доля численности безработного населения в возрасте 15-34 лет в численности рабочей силы в этом же возрасте, измеренная в процентах.
Уровень долгосрочной безработицы – доля численности безработного населения, не имеющего работы 1 год и более в численности рабочей силы, измеренная в процентах.
Лица, не входящие в состав рабочей силы – лица, которые не являются занятыми или безработными.
В Республике Казахстан, начиная с 2001 года, проводятся выборочные обследования занятости населения. Обследованием охватываются все регионы республики на основе выборочного метода наблюдения с последующим распространением итогов на всю численность населения. Единицами наблюдения являются домашние хозяйства и лица в возрасте от 15 лет и старше.
Представленные показатели сформированы на основании итогов выборочного обследования по расширенной сети домашних хозяйств (3,4% от общего количества домашних хозяйств), выборка формируется один раз в год. Списки домашних хозяйств сформированы на основе Регистра жилищного фонда РК. Методология формирования выборки разработана совместно с экспертами Германского статистического офиса ДЕСТАТИС в рамках Проекта КАЗСТАТ по укреплению национальной статистической системы Казахстана.
Распространение итогов обследования произведено с учетом данных текущей демографической статистики.
Опрос населения осуществляется при помощи Анкеты выборочного обследования занятости населения, которая содержит вопросы, характеризующие каждого члена домашнего хозяйства. Анкета построена по принципу логической последовательности вопросов, на основе которых население классифицируется на занятые или безработные и лица, не входящие в состав рабочей силы.
Понятия и определения приведены в соответствии с Социальным кодексом Республики Казахстан от 20 апреля 2023 года, а также согласно стандартам и методологическим подходам Международной Организации Труда (МОТ).